此前，尋烏縣委全面調整了縣紀委書記的分管工作、縣紀委監察局參與的議事協調機構及內設機構，突出紀檢監察機關的執紀監督職能，從組織上保證主要精力用于開展紀檢監察工作。其中，在調整內設機構及職能中，新增加了黨風政風紀檢監察室、執法效能紀檢監察室、紀檢監察二室3個辦案科室，并將新選調的人員大部分都充實到辦案科室，切實增強辦案工作力量。
“俗話說：工欲善其事，必先利其器。只有提升了紀檢監察干部的政治理論和紀檢監察業務能力，干部的執紀監督能力才能提升，才能真正實現紀檢監察機關的‘三轉’”，尋烏縣紀委副書記、監察局局長謝昌福同志說。據了解，“三轉”工作開展以來，尋烏縣紀委進一步全面強化對紀檢監察干部在理論調研、業務能力上的考核，致力形成人人學習、不斷學習、與時俱進學習的學習氛圍。開設了“干部講壇”，制定下發了學習培訓計劃，有計劃地組織全縣紀檢監察干部參加政治理論和紀檢監察業務學習，全面提升紀檢監察干部的綜合素養。
緊緊圍繞聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭這個中心任務，對違法亂紀行為保持高壓態勢。尋烏縣紀委自2月開展“三轉”工作以來，三個月共督查單位52個，鄉鎮15個，酒店53次，娛樂場所27個，單位停車場7個，內部食堂15個。對暗訪檢查發現的9名干部職工違反工作紀律的問題在全縣領導干部會上進行了通報曝光；責成2名違反工作紀律的干部職工寫出了深刻檢查；對1名組織紀律不強的駐縣單位負責人進行了誡勉談話；對1名頂風違反中央八項規定精神大操大辦喬遷宴席的村支部書記給予了黨紀處分。（范娜 江西省紀委）
