提起到小人，很多人都會恨的，牙根直癢癢，因為小人很難對付，古語有云，唯小人與女子難養也，由此可以看出，就算是君子，見到了小人他們也很難對付但是作為企業的領導，如果你想把這個位置坐好，那就一定要合理的運用好小人，這個可是絕對不能忽視的。
【1】監視員工的耳目
小人他們縱有千般萬般的不是，但是也有他們的有用之處，作為企業的領導，如果你想在自己的位置上坐穩，那就要好好的利用小人，既然為小人，那給他們一些利益，讓他們嘗到甜頭，他們自然而然愿意為你去辦事，可以利用小人去監視手下的員工，在員工中安插自己的眼線，那樣無論哪個員工的動向，都時時刻刻掌握在自己的手中，誰對自己有意見，誰對自己忠心耿耿，那是一目了然。
【2】替自己發言的口舌
在職場中，有時候作為領導很多話都不好直接去說，那這時候不妨可以接住小人的嘴，讓他們說出來自己免了，去當這個惡人，既然為小人，那他們肯定什么話都愿意去說，也愿意為領導去賣這個命，大家可以雙向得到好處，領導避免了尷尬，而小人得到了自己想要得到的。
【3】代自己辦事的替身
很多時候領導出面去辦一些事情都是很方便的，這時候小人就派上了用場。合理的利用小人，讓他們出面幫自己辦事情，就算將來出了問題那也是小人的事情，跟自己沒有多大關系，也可以把自己撇得很清，這樣既不損自己的名聲，對自己的位置也沒什么威脅。雖然小人辦了這樣的事情，但是畢竟他們人微言輕，對于其他人來說也不會造成多大的影響。
【4】背黑鍋的工具
有時候在職場上作為企業的領導去把一些事情辦砸了，或者是辦的不好，那這時候如果自己主動去承擔責任，那可能是很有損顏面的，這時候小人又可以派上用場了。既然他是小人，那平時大家對他的意見肯定也是頗多的，在大家的口中他也是小人的一副嘴臉，因此這樣的鍋由他們來背再合適不過了，第二點作為領導，雖然把這樣的鍋按在了小人的頭上，但是記得一定要給他們一些甜頭，否則的話將來東窗事發，那吃不了兜著走的只有你。
在職場的伙伴們，你們有想當領導的嗎？你們會合理的運用小人嗎？大家可以一起來分享交流。
