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為深入推進我市清廉民企建設試點示范工作，學習各地清廉民企建設工作先進經驗和典型做法，7月3日至5日，市工商聯黨組副書記、副主席，清廉民企建設專班副組長彭光遠帶隊，組織相關區縣工商聯、民營企業赴浙江省寧波市、余姚市、杭州市等地學習考察。浙江省工商聯黨組成員吳海瑜全程參加調研。

實地參觀雅戈爾集團

考察組一行先后實地考察了三生（中國）健康產業有限公司、雅戈爾集團股份有限公司、寧波賽爾集團有限公司，舜宇光學科技（集團）有限公司、勝達集團等5家民營企業，參觀了企業展廳、黨建陣地、清廉文化陣地等，詳細了解企業發展歷程、黨建引領、內部管理、清廉文化建設等方面情況。其間，召開3場專題座談會，與會人員圍繞清廉民企建設機制聯動、指標體系構建、示范企業培育、文化氛圍營造、評價結果運用等問題進行了深度交流。

實地考察三生集團

2018年以來，浙江省率先探索開展清廉民企建設，由省委統戰部、省工商聯牽頭12家省級單位，構建“2+12”工作機制，充分發揮黨建引領、數字智治、民企主體作用，形成省市縣三級聯動、多跨協同的工作格局，推動清廉民企建設成為促進“兩個健康”的有力舉措。杭州、寧波、余姚等地因地制宜，積極創新，打造了一批可學可看、富有特色的工作實踐。一批民營企業通過清廉民企建設，逐步完善內部治理體系，收到了實實在在的清廉建設治理成效。如：雅戈爾集團建立融合式清廉民企組織體系、“電網式”清廉民企工作機制、開放式清廉民企核心文化，把清廉融入企業生產經營管理全過程；寧波賽爾集團打造“黨建領廉、組織筑廉、制度建廉、文化潤廉、誠信塑廉”五位一體清廉民企建設體系；舜宇集團以集團黨委為引領，建立由企業紀委、審計部、黨群辦、人力資源部、法務部等多方聯動、紀審一體的反腐倡廉協作機制；勝達集團秉持“不盲目攀比、不過分張揚、不參與擔保”的“三不精神”，把清廉作為企業高質量發展的生產力、競爭力和生命力，依法合規謀發展。

實地考察勝達集團

通過此次實地學習，參加考察的區縣工商聯和企業代表紛紛表示取得了“真經”，進一步明確了清廉民企工作方向和實踐路徑，增強了清廉民企建設工作的信心和動力。

實地考察舜宇集團

彭光遠表示，浙江省清廉民企建設起步早、措施實、氛圍濃、成效好，已形成科學化體系化推進清廉民企的實踐成果，對于我市開展清廉民企試點示范具有重要借鑒意義。下一步我們將充分吸納浙江先行經驗，結合重慶實際，圍繞“政商關系清單化、評價指標體系化，清廉文化可視化”目標，從“政商、企商、企員”三個維度入手，引導試點企業構建“三不腐”內部廉潔防控體系，建立可看、可感、可借鑒的廉潔文化場景，打造一批清廉民企示范標桿，形成具有辨識度的標志性成果。

在賽爾集團召開座談會

座談會

浙江省工商聯、杭州市、寧波市、余姚市等地工商聯相關負責人陪同調研。重慶市大渡口區、涪陵區、榮昌區工商聯負責人，華森制藥、華峰化工、井谷元食品科技等試點企業負責人參加考察調研。

雅戈爾

賽爾集團

勝達集團

舜宇1

舜宇2

舜宇3

舜宇4

舜宇5

舜宇6

監制：謝華民

主編：白勇張治均

責編：李理

編校：周順華

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