自古以來，男人都被認為是家里的頂梁柱，扮演著強者的角色，女人似乎只有在家里相夫教子的份兒。但是隨著時代的變遷和職場女性的增加，傳統的“男主外、女主內”家庭模式受到了越來越大的挑戰。
經濟基礎決定上層建筑，所以說收入上的差異，直接決定了家庭中男女地位的高低。當今社會就出現了不少這種“女強男弱”的家庭。這種“大女人小男人”的家庭組合，如果雙方相互理解和尊重，就很容易坦然接受，婚姻也能夠長久幸福下去。
隨著社會的發展，傳統觀念慢慢被打破，女人在婚姻和事業中都漸漸開始不甘示弱。而此時，一些承受不了來自社會各方面的壓力的男人在職業生涯中開始退步，心態也隨之產生變化：他們愿意在事業上做出讓步，轉而負責更多的家庭責任，甚至甘愿做女人背后的“家庭煮夫”。
有半數以上的人認為，誰在事業上成功，就由誰主外。事業上稍弱的一方，可以兼顧家庭。在這種觀念越來越受到認可的背景下，男人在婚戀問題上，不再局限于尋覓小鳥依人的妻子，而是更希望找到一個能幫助他分擔家庭擔子的妻子。
男女平等是全方位的，并不是單純從金錢上衡量的，而是要有基本相同的社會和地位。傳統觀念不允許男人覺得自己比妻子“弱”，很多男人也忌諱妻子比自己強，因為這樣他們會承受來自外界很大的壓力。如果強勢的妻子理解不了丈夫的這些感受，就等于是在傷口之上撒鹽。女人要在事業上保持積極的態度，同時強調在精神上對丈夫的依賴，這樣才是“大女人小男人”的和諧狀態。
當然，無論家庭格局是哪種模式，夫妻雙方都應該彼此尊重?！按笈恕眲t更應該尊重自己的丈夫，不能因為自己掙的錢多，就覺得丈夫一無是處、一味地貶低他。在一些極端的情況下，丈夫脆弱的心理甚至可能會走向另外一個極端：因為在家庭中不受尊重而離開妻子。
