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幼兒園辦園理念下的快樂(lè)成長(zhǎng)
 
    蘇霍姆林斯基概括道:"教育技巧的全部奧秘也就在于如何愛(ài)護(hù)兒童。""合理的教導(dǎo)","如何愛(ài)護(hù)兒童"就是要"讓每一個(gè)孩子體驗(yàn)成長(zhǎng)的快樂(lè)"。"讓每一個(gè)孩子體驗(yàn)成長(zhǎng)的快樂(lè)"就是辦園的教育理想、信念與追求。因它符合教育的規(guī)律,是幼兒園教育的根本目的和基本原則。以孩子興趣及發(fā)展需要為需求,有系統(tǒng)有組織地讓孩子從全面地發(fā)展,快樂(lè)地完成學(xué)習(xí),這樣就能創(chuàng)辦一流的學(xué)園。
    幼兒園辦園理念:追求快樂(lè) 體驗(yàn)成功 
    一切為了孩子,傾心于孩子的今天,著眼于孩子的明天,就是我們的辦園宗旨;起步,就與國(guó)際同步,讓幼兒園成為每個(gè)孩子快樂(lè)成長(zhǎng)的搖籃,讓幼兒園成為每個(gè)教師獲得成功體驗(yàn)的園地,讓社會(huì)讓每個(gè)家長(zhǎng)對(duì)幼兒園充分信任,就成了我們辦園的理想目標(biāo)。
    教育的本質(zhì)是讓受教育者獲得身心發(fā)展,孩子們通過(guò)教育獲得快樂(lè)的體驗(yàn)是最重要的。因?yàn)榭鞓?lè)童年生活是形成幼兒為了健全人格的基本條件,是保護(hù)幼兒主動(dòng)性、創(chuàng)造性、自信性、好奇性、求知欲的根本前提;讓幼兒在幼兒園中度過(guò)快樂(lè)的童年生活,是為幼兒的未來(lái)作最好的準(zhǔn)備。
    首先在課程的實(shí)施過(guò)程中,從課程內(nèi)容、實(shí)施途徑、教法學(xué)法、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、教師培訓(xùn)等方面進(jìn)行改革創(chuàng)新。遵循人的素質(zhì)具有內(nèi)在性、差異性和綜合性的原則。在主題的選擇上,以認(rèn)識(shí)社會(huì),認(rèn)識(shí)自然為主線(xiàn);在各學(xué)科教材的選擇上,注意教育目標(biāo)、幼兒興趣、需要和實(shí)際水平。走進(jìn)自然、親近社會(huì),找四季特點(diǎn)、摘草莓、種蔬菜、做點(diǎn)心、養(yǎng)小雞;游覽名勝古跡、親子講故事、親子編故事、親子小制作;豐富的生活給孩子們插上了想象的翅膀、點(diǎn)燃了創(chuàng)造的火花,使孩子們得到無(wú)盡的快樂(lè)體驗(yàn)!
    其次在環(huán)境的創(chuàng)設(shè)中,遵循"幼兒發(fā)展是在與周?chē)h(huán)境交互作用下的主動(dòng)活動(dòng)中實(shí)現(xiàn)的,幼兒是發(fā)展的主體,幼兒的發(fā)展依賴(lài)于自身的活動(dòng),沒(méi)有主動(dòng)活動(dòng),就沒(méi)有發(fā)展,而保證幼兒主動(dòng)活動(dòng)的條件是為每位幼兒提供活動(dòng)、交往、表現(xiàn)的機(jī)會(huì),給予充分操作、嘗試、體驗(yàn)的時(shí)間和空間,創(chuàng)造愉快自由的師生關(guān)系與活動(dòng)氣氛"的規(guī)律,使我們充滿(mǎn)快樂(lè)體驗(yàn)。
    最后,在教師的隊(duì)伍建設(shè)中,創(chuàng)造展示交流平臺(tái),開(kāi)展談心結(jié)對(duì)活動(dòng),出臺(tái)鼓勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)政策。從園本教研培訓(xùn)到實(shí)錄反想制度;從低評(píng)高聘政策到自我設(shè)獎(jiǎng)發(fā)獎(jiǎng);向著研、訓(xùn)結(jié)合,分層推進(jìn),形成梯隊(duì),進(jìn)入可持續(xù)發(fā)展的軌道。一個(gè)個(gè)骨干教師人人是模范,個(gè)個(gè)趕先進(jìn)。"環(huán)境的創(chuàng)設(shè)上體現(xiàn)了教育性和辦園特色。"教師們?cè)谑斋@的過(guò)程中感受到了快樂(lè)。
    為幼兒提供優(yōu)良的環(huán)境是實(shí)現(xiàn)理想辦園目標(biāo)的基礎(chǔ);為幼兒安排適應(yīng)的課程內(nèi)容是實(shí)現(xiàn)理想辦園目標(biāo)的重點(diǎn);培養(yǎng)造就一支充滿(mǎn)愛(ài)心富有創(chuàng)新精神和專(zhuān)業(yè)能力的教師隊(duì)伍是實(shí)現(xiàn)理想辦園目標(biāo)的關(guān)鍵。
    教育是一個(gè)充滿(mǎn)理想色彩、充滿(mǎn)創(chuàng)新的事業(yè)。我們將繼續(xù)走在追求理想、追求快樂(lè)的人生道路上。
    幼兒園辦園理念下的快樂(lè)教師培養(yǎng)
    基于孩子的發(fā)展,幼兒園定位了以“快樂(lè)”為核心的辦園理念:“心的教育,愛(ài)的分享,個(gè)性張揚(yáng),快樂(lè)成長(zhǎng)”。而教師快樂(lè)孩子才能快樂(lè),所以踐行辦園理念的一個(gè)重要任務(wù)是培養(yǎng)快樂(lè)的教師。從分析教師的不快樂(lè)因素、獲得快樂(lè)的來(lái)源、多方面給到教師快樂(lè)的支持,讓教師快樂(lè)起來(lái)。繼而在工作中將辦園理念轉(zhuǎn)化成行動(dòng),營(yíng)建其樂(lè)融融的教育氛圍,讓孩子們快樂(lè)地學(xué)習(xí),快樂(lè)地成長(zhǎng)。
    觀點(diǎn)一:學(xué)生快樂(lè)教育才有意義
   《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》對(duì)幼兒教育的性質(zhì)是這樣闡述的:“幼兒教育是基礎(chǔ)教育的組成部分,是學(xué)校教育和終身教育的起始階段。幼兒教育應(yīng)為幼兒的近期和終身發(fā)展奠定良好的素質(zhì)基礎(chǔ)。”這里的基礎(chǔ)不是升學(xué)的基礎(chǔ),更不是成為某某家的基礎(chǔ),而是生活的基礎(chǔ),具有啟蒙性,生活性。蘇霍姆林斯基認(rèn)為,要使孩子成為有教養(yǎng)的人,第一就是要有歡樂(lè)、幸福及對(duì)世界的樂(lè)觀感受;新課程認(rèn)為,教育的真正目的在于促進(jìn)個(gè)體獲得快樂(lè)體驗(yàn),提升快樂(lè)意識(shí),發(fā)展快樂(lè)能力。追求快樂(lè)是人類(lèi)的天性,探尋快樂(lè)的源泉同樣是千百年來(lái)人類(lèi)發(fā)展面臨的重要課題。“快樂(lè)”是我們每個(gè)人都渴望的生存目標(biāo)。幼兒園必須倡導(dǎo)合乎天性的教育,就是在高談知識(shí)經(jīng)濟(jì)、競(jìng)爭(zhēng)社會(huì)之前,先應(yīng)該讓我們的這些孩子快樂(lè)起來(lái)。于是,我們提出了以“快樂(lè)”為核心的辦園理念:心的教育,愛(ài)的分享,個(gè)性張揚(yáng),快樂(lè)成長(zhǎng)。讓孩子們能夠快樂(lè)地感悟身邊的一切,快樂(lè)地生活、學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)。
    觀點(diǎn)二:教師快樂(lè)學(xué)生才能快樂(lè)
    幼兒園辦園理念的提出,有如幼兒園發(fā)展的一盞明燈,給到了前進(jìn)的方向和指引。但她作為一種精神信仰和教育理想,只有當(dāng)其轉(zhuǎn)變成教育實(shí)踐行為,才能真正地發(fā)揮到引領(lǐng)的作用。而教師作為幼兒園的主導(dǎo)軍,作為教育的主導(dǎo)者,作為孩子的支持者、合作者、引導(dǎo)者,也是辦園理念的踐行者,意味著辦園理念離開(kāi)教師等于空中閣樓,教師離開(kāi)辦園理念就會(huì)迷失方向,兩者相融相輔,不可分割。
    美國(guó)教育心理學(xué)家吉諾特博士說(shuō)過(guò)這樣一句話(huà):“身為教師,我具有極大的力量,我能夠讓孩子們過(guò)得愉快或悲慘。我可以是制造痛苦的工具,也可能是啟發(fā)靈感的媒介;我能讓人丟臉,也能叫人開(kāi)心,能傷人,也能救人……”教育是用生命影響生命的歷程,教師的一個(gè)微笑,一道目光可能會(huì)影響學(xué)生的一生。只有快樂(lè)的教師才能培養(yǎng)出快樂(lè)的孩子。老師快樂(lè)學(xué)生才能快樂(lè):批評(píng)中長(zhǎng)大的孩子,學(xué)會(huì)了責(zé)難;虐待中長(zhǎng)大的孩子,學(xué)會(huì)了傷害別人;支配中長(zhǎng)大的孩子,學(xué)會(huì)了依賴(lài);否決中長(zhǎng)大的孩子,他反對(duì)社會(huì);忽視中長(zhǎng)大的孩子,他情緒孤僻;專(zhuān)制中長(zhǎng)大的孩子,他喜歡反抗;民主中長(zhǎng)大的孩子,領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng);鼓勵(lì)中長(zhǎng)大的孩子,學(xué)會(huì)了自信;公平中長(zhǎng)大的孩子,抱有正義感;寬容中長(zhǎng)大的孩子,學(xué)會(huì)了耐心;贊賞中長(zhǎng)大的孩子,學(xué)會(huì)了喜歡自己;愛(ài)之中長(zhǎng)大的孩子,會(huì)愛(ài)人如己。可見(jiàn),要培養(yǎng)快樂(lè)的孩子,必先培養(yǎng)快樂(lè)的教師。
    觀點(diǎn)三:幼兒教師是需要快樂(lè)的
    幼兒教師,一個(gè)普通的女性,要承受的來(lái)至社會(huì)、家庭、幼兒家長(zhǎng)、個(gè)人素質(zhì)的方方面面的壓力是比較大的。從社會(huì)地位看,幼兒教師在公眾的眼里就是“帶帶孩子,哄哄孩子”那么簡(jiǎn)單的事,因而對(duì)幼教這個(gè)職業(yè)的認(rèn)可度較低,感受不到快樂(lè)。從多重身份看,幼兒教師基本為女性,既是父母的女兒也是孩子的母親,要承擔(dān)關(guān)心照顧父母和孩子的責(zé)任。作為老公的妻子,要承擔(dān)照顧體貼老公和家務(wù)。作為單位的職工,既是領(lǐng)導(dǎo)的下屬,也是同事的同事,也是孩子眼中的王。在園外還有自己交往的天地。從工作性質(zhì)看,現(xiàn)代幼兒教育需要的是全能型人才,既要有組織五大領(lǐng)域活動(dòng)的能力,掌握現(xiàn)代的教育技術(shù),以及一些案頭上的計(jì)劃、觀察、記錄、反思、總結(jié)等。不管多大年齡要會(huì)唱會(huì)跳,還要照顧幼兒的吃喝拉撒。幼兒園的工作是瑣碎的、細(xì)致的、要面對(duì)一群孩子,每個(gè)孩子的性格都不一樣,教師對(duì)于不同的孩子要使用不同的方法,還要面對(duì)不同類(lèi)型的家長(zhǎng),要有與家長(zhǎng)溝通的技巧。而且兒童的安全意識(shí)弱,自我保護(hù)的能力弱,意外傷害事故難免,因而教師的安全壓力也很大。從性別角色看,幼兒園的教師幾乎都為女性,往往容易形成相互攀比、相互暗地攻擊的交往慣習(xí),容易形成一種交往怪圈:大家在一起不是鼓勵(lì),而是悲易越悲,使本來(lái)陷入苦惱的人更苦惱。因而,幼兒教師更加需要關(guān)愛(ài),需要快樂(lè)來(lái)潤(rùn)滑她們的工作生活。
    觀點(diǎn)四:探尋幼兒教師的快樂(lè)源頭
    快樂(lè)是一種積極的心理情緒體驗(yàn)。每個(gè)人都需要渴望快樂(lè),不同的人對(duì)快樂(lè)的認(rèn)知和感悟也會(huì)不一樣。現(xiàn)代教育下的幼兒教師作為一種特定的職業(yè),她的快樂(lè)感來(lái)源于多個(gè)方面。一是來(lái)源于教師本身對(duì)職業(yè)的定位。對(duì)自己從事的幼兒教育這份職業(yè)的定義和對(duì)自己的定位及對(duì)這個(gè)職業(yè)的價(jià)值認(rèn)同度如何,那么工作起來(lái)的狀態(tài)就會(huì)不一樣。二是來(lái)源于教師自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。福利待遇、工資不是教師真正價(jià)值的所在,教師的自我價(jià)值最重要的體現(xiàn)是在師德上,教育的目標(biāo)是“德才并重,以德為重。” 在師德中體現(xiàn)教師真正的價(jià)值。三是來(lái)源于教師樂(lè)觀進(jìn)取的心態(tài)上。在挫折和困難面前保持樂(lè)觀的態(tài)度,使自己在工作中保持積極主動(dòng)。四是來(lái)源于教師工作與生活之間的平衡上。對(duì)于每一位教師來(lái)說(shuō),工作與生活猶如天平的兩端,既要好好工作也要能享受生活帶來(lái)的樂(lè)趣,才能使得教師在工作時(shí)更容易專(zhuān)注投入。五是來(lái)源于孩子取得的成就和進(jìn)步。作為教師,最大的快樂(lè)莫過(guò)于看著自己的學(xué)生一天一天成長(zhǎng),一天比一天進(jìn)步。六是來(lái)源于領(lǐng)導(dǎo)、幼兒、家長(zhǎng)的贊許和認(rèn)可。
    觀點(diǎn)五:給予教師快樂(lè)起來(lái)的理由
    1、當(dāng)一個(gè)人工作被認(rèn)同時(shí),是快樂(lè)的。建構(gòu)教師的職業(yè)認(rèn)知。
    首先讓從教育的角度,讓教師看到自己工作的價(jià)值。幼兒教育是基礎(chǔ)教育的基礎(chǔ),是人生的奠基階段,對(duì)幼兒一生的影響意義深遠(yuǎn),同時(shí)折射出幼兒教師的社會(huì)地位和教育意義。接著幫助教師在職業(yè)的對(duì)比中看到這個(gè)職業(yè)的優(yōu)越性。與其他職業(yè)比,教師有寒暑假,沒(méi)有夜班,工作生活有規(guī)律;然后從思想心態(tài)上進(jìn)行梳理,讓教師明白世界上沒(méi)有任何一項(xiàng)工作是十全十美的,好風(fēng)景永遠(yuǎn)是在山的那一邊。任何一項(xiàng)工作從事久了,總會(huì)生出疲乏感,我們只能正視現(xiàn)實(shí),改變自己的工作方式。每天欣賞一句話(huà):你不能左右天氣,但可以改變心情,你可以調(diào)節(jié)內(nèi)心的主觀能動(dòng)性,快樂(lè)也一天,痛苦也一天,為何不快樂(lè)的過(guò)每一天?只要你去發(fā)現(xiàn)就會(huì)有很多的快樂(lè)。啟發(fā)教師學(xué)會(huì)自我疏導(dǎo),讓快樂(lè)在心中常駐。
    2、當(dāng)一個(gè)人被尊重時(shí),是快樂(lè)的。尊重教師的與眾不同。
    卡拉基金:“一個(gè)人最糟的是不能成為自己,并且在身體與心靈中保持自我。” “世界上沒(méi)有相同的兩片樹(shù)葉,”那么,世界上也不會(huì)有相同的兩個(gè)人。快樂(lè)是建立在符合每個(gè)人的心理需要的基礎(chǔ)上的。對(duì)于教師,其政治、經(jīng)濟(jì)、文化背景各不相同,有的甚至差距很大,在經(jīng)歷、思想、性情與行為上往往有很大差別。但他們都是一個(gè)個(gè)普通的,正在成長(zhǎng)中的教師,不同的年齡,不同的性格,不同的愛(ài)好,不同的生活態(tài)度,決定了他們有著教師應(yīng)有的共性與個(gè)性,優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn),快樂(lè)和煩惱,需求與欲望,也決定了老師們不同的能力,不同的素質(zhì);因此,承認(rèn)接納這種差異性,尊重不同,是我們餞行辦園理念的根本。我們會(huì)給予其不同的要求、進(jìn)行縱向的評(píng)價(jià)。指導(dǎo)教師制定適合自己的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃,確定可以達(dá)到的目標(biāo)。
    3、當(dāng)一個(gè)人被重用時(shí),是快樂(lè)的。善用教師的能力優(yōu)勢(shì)。
    多元智能告訴我們,“人無(wú)完人”,但每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)。我們對(duì)教師的政治素質(zhì)、文化素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平、興趣愛(ài)好、個(gè)性特長(zhǎng)以及發(fā)展趨向作詳細(xì)了解、分析,做到心中有數(shù),為人盡其才打下基礎(chǔ),然后合理使用人才,培養(yǎng)人才,使各盡其能,使每個(gè)教師都能夠在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)刻發(fā)揮其優(yōu)勢(shì),感受到被用被認(rèn)可的的快樂(lè)。如有個(gè)教師擅長(zhǎng)主持節(jié)目,我們就給她舞臺(tái);有個(gè)教師擅長(zhǎng)美工,我們就把幼兒園的專(zhuān)欄等交給她做……我們給教師讀詩(shī)人道格拉斯.馬駱奇如是說(shuō):如果你不能成為山顛上一棵挺拔的送樹(shù),就做一棵山谷中的灌木吧!……我們不能都做船長(zhǎng),總得有人當(dāng)船員……做不了大路,何不做條羊腸小道,不能成為太陽(yáng),又何妨當(dāng)顆小星星;成敗不在于大小——只在乎你是否竭盡所能。我們盡可能去發(fā)現(xiàn)教師的優(yōu)勢(shì)和長(zhǎng)處,并讓其展示出來(lái)。
    4、當(dāng)一個(gè)人工作得心應(yīng)手時(shí),是快樂(lè)的。培養(yǎng)教師的專(zhuān)業(yè)能力。
    我們以《幼兒園教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)》為依據(jù),通過(guò)培訓(xùn)部結(jié)合教師時(shí)間制定切實(shí)可能的培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)幼兒教師該具備的專(zhuān)業(yè)能力進(jìn)行多種方式的逐一的學(xué)習(xí)培養(yǎng),并在實(shí)踐中進(jìn)行鍛煉提升。比如對(duì)新進(jìn)的年輕教師,她們來(lái)到工作崗位上,專(zhuān)業(yè)能力明顯滯后,除了參加幼兒園的集體培訓(xùn),還專(zhuān)門(mén)建立了一對(duì)一的老帶新學(xué)習(xí)制度,由幼兒園專(zhuān)業(yè)能力的強(qiáng)的老師進(jìn)行隨時(shí)的跟蹤指導(dǎo),從環(huán)境的創(chuàng)設(shè)與利用、一日生活的組織與保育、游戲活動(dòng)的支持與引導(dǎo)、教育活動(dòng)的計(jì)劃與實(shí)施、激勵(lì)與評(píng)價(jià)、溝通與合作、反思與發(fā)展等方面的能力進(jìn)行全方位的培養(yǎng),保證教師能夠在工作中如魚(yú)得水,運(yùn)用自如。
    5、當(dāng)一個(gè)人生活多姿多彩時(shí),是快樂(lè)的。豐富教師的業(yè)余生活。
    幼兒園除了正常的保教活動(dòng),還利用周末等業(yè)余時(shí)間,組織教師開(kāi)展一些有益的豐富多彩的活動(dòng),來(lái)填充相對(duì)比較單調(diào)的教育工作。比如,在周末的時(shí)候,組織教師一起去爬山郊游,繞濱江路健康跑,參觀各類(lèi)博物館、紀(jì)念館,跳繩、踢毽、乒乓球比賽,卡拉OK,野炊等,既讓教師們感悟到一個(gè)溫馨和諧而其樂(lè)融融的幼兒園集體,也能從中體驗(yàn)到很多生活的樂(lè)趣,而這份快樂(lè)都源于這份工作,進(jìn)而更加熱愛(ài)并用心回饋這份工作。
    6、當(dāng)一個(gè)人家庭生活?lèi)芤鈺r(shí),是快樂(lè)的。排解教師的生活困擾。
    每一個(gè)教師每一個(gè)家庭,難免會(huì)遇到這樣那樣不順心的事情或一些突發(fā)事件,幼兒園要適時(shí)地給與幫助和支持。比如教師家里有人生病,幼兒園除了有組織地進(jìn)行探望,還要在上班時(shí)間上給予人性地通融,靈活地做一些調(diào)班;比如年輕教師出現(xiàn)感情危機(jī),領(lǐng)導(dǎo)要給予一些觀念的引導(dǎo),幫助建立積極健康的情感態(tài)度;總之,只要教師有需要的地方,幼兒園會(huì)把教師當(dāng)作家庭的一份子,給到全力的支持和幫助去應(yīng)對(duì)來(lái)自工作以外的其他困擾。
    7、當(dāng)一個(gè)人融入一個(gè)快樂(lè)的環(huán)境時(shí),是快樂(lè)的。強(qiáng)化教師的快樂(lè)認(rèn)知。
    我們給教師們?nèi)耸忠粋€(gè)屬于自己的以“快樂(lè)”為主題的記事本,把自己看到、聽(tīng)到的、親歷的、體會(huì)到的無(wú)論工作還是生活中的自己感悟到快樂(lè)的事兒都記錄下來(lái),并在主題活動(dòng)“快樂(lè)事兒我來(lái)說(shuō)”的活動(dòng)中給大家分享。開(kāi)始大家有談看了個(gè)笑話(huà)覺(jué)得心情好;某天買(mǎi)到廉價(jià)東西心里樂(lè)……慢慢有人講得到同伴的幫助,心里感到快樂(lè);看到某個(gè)孩子今天可以獨(dú)立進(jìn)餐,心里覺(jué)得快樂(lè)……大家對(duì)快樂(lè)的理解和認(rèn)識(shí)不斷在升華,由外到內(nèi),由淺到深,由他到己,由生活到工作,快樂(lè)的實(shí)質(zhì)與精髓就在不經(jīng)意間被詮釋得豐富而真實(shí),深刻而易懂:對(duì)于孩子,無(wú)私給予是快樂(lè);對(duì)于家長(zhǎng),理解交流是快樂(lè);對(duì)于同事,支持幫助是快樂(lè);對(duì)于學(xué)習(xí),獲得成長(zhǎng)是快樂(lè)……教師們天天都在與快樂(lè)接觸,天天都在快樂(lè)中感受。“快樂(lè)”二字便不知不覺(jué)在全園教師心中扎根。
    當(dāng)幼兒園把快樂(lè)植入教師心靈,培育出快樂(lè)的教師,教師便會(huì)在工作中營(yíng)建回歸自然、順其自然、長(zhǎng)幼相親、其樂(lè)融融的教育氛圍,這才是幼兒教育的理想境界。真正回歸到人類(lèi)追尋快樂(lè)的天性上來(lái)。將幼兒園辦園理念轉(zhuǎn)化成行動(dòng)去落實(shí),讓孩子們快樂(lè)地學(xué)習(xí),快樂(lè)地成長(zhǎng),快樂(lè)地過(guò)好生活的每一天。
    幼兒園辦園理念:快樂(lè)的成長(zhǎng)、全面地發(fā)展、創(chuàng)一流辦園水平
    對(duì)孩子來(lái)說(shuō),幼兒園可以增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)熱情,擴(kuò)展他們的普通知識(shí),強(qiáng)化他們與別的孩子交際能力,促進(jìn)他們探索世界的興趣,幼兒園標(biāo)志著從學(xué)前到小學(xué)的重要過(guò)度階段,讓幼兒園的孩子準(zhǔn)備上小學(xué)并不意味著以學(xué)習(xí)知識(shí)來(lái)取代游玩時(shí)間,強(qiáng)迫孩子掌握一年級(jí)的"技能",或依靠標(biāo)準(zhǔn)化的考試來(lái)評(píng)估孩子。讓每一個(gè)幼兒感受、體驗(yàn)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的快樂(lè)是幼兒教育的根本目的,亦是幼兒教育評(píng)價(jià)的重要標(biāo)準(zhǔn)。辦學(xué)理念要符合幼兒教育規(guī)律和幼教發(fā)展趨勢(shì),在理解和實(shí)踐時(shí)應(yīng)把握三個(gè)核心要素:關(guān)愛(ài)孩子,關(guān)注每一個(gè)孩子的成長(zhǎng)發(fā)展;讓每一個(gè)孩子能體驗(yàn)感受到快樂(lè);把握兒童身心和諧發(fā)展的每一分鐘,用心關(guān)注孩子每一個(gè)平常時(shí)刻,積極實(shí)施體驗(yàn)教育。著名教育家卡森麥卡提醒我們:"兒童幼小的心靈是非常細(xì)嫩的器官。冷酷的開(kāi)端會(huì)把他們的心靈扭曲成奇形怪狀。一顆受了傷害的兒童的心會(huì)萎縮成這樣 一輩子都像桃核一樣堅(jiān)硬,一樣布滿(mǎn)深溝。"呵護(hù)關(guān)愛(ài)每一個(gè)兒童是良好教育的起點(diǎn)。蘇霍姆林斯基概括道:"教育技巧的全部奧秘也就在于如何愛(ài)護(hù)兒童。""合理的教導(dǎo)","如何愛(ài)護(hù)兒童"就是要"讓每一個(gè)孩子體驗(yàn)成長(zhǎng)的快樂(lè)"。"讓每一個(gè)孩子體驗(yàn)成長(zhǎng)的快樂(lè)"就是辦園的教育理想、信念與追求。因它符合教育的規(guī)律,是幼兒園教育的根本目的和基本原則。以孩子興趣及發(fā)展需要為需求,有系統(tǒng)有組織地讓孩子從全面地發(fā)展,快樂(lè)地完成學(xué)習(xí),這樣就能創(chuàng)辦一流的學(xué)園。
    我們必須做到:關(guān)注每一個(gè)孩子的發(fā)展
    1、用公正的態(tài)度呵護(hù)孩子
    2、用發(fā)現(xiàn)的目光欣賞孩子
    3、用寬廣的胸襟包容孩子
    積極創(chuàng)設(shè)和營(yíng)造快樂(lè)的教育環(huán)境,并創(chuàng)設(shè)易于激發(fā)幼兒體驗(yàn)的教學(xué)情境,教育幼兒以"游戲"為主要體驗(yàn)?zāi)J剑匾曈變旱膮⑴c感。讓每一個(gè)孩子盡享成長(zhǎng)的快樂(lè)。
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