個人拙見：中國的公務員制度像很多答案說的存在這樣那樣的“所謂的問題” 但制度一定是經過深思熟慮的，符合現在國情的，每個人都想做領導，希望極度的穩定，又希望有很高的收入，還希望有一定的權力，可能也會有人希望少干點活。公務員也是一份職業，一定是有利有弊，在光環和穩定的情況下，一定是有舍有得的，很多職業承擔著高回報，但是也存在著高風險，不穩定和高壓力時刻相隨。每個人的青春都迷茫，做金融的年輕人迷茫著，做制造業的年輕人迷茫著，做農業的青年迷茫著，但是也堅持著也展望著。 公務員是跟著黨、跟著組織在走的一幫人，走的道路一定是正確的，也是相對容易發聲爭取到更多“利益”的群體。不能迷茫，失去信念在崗位上迷茫，老百姓怎么辦事？這個國家如何運行？ 隨著80 90 00后慢慢步上歷史舞臺，隨著國民素質的提高，很多問題我認為是會慢慢解決的。選拔和篩選不能做到一定的公平，但是會篩選出 真正了解這個工作性質，并且愿意為這個工作付出的人。 期待著穩定、高收入、有權力、很體面！ 這樣的工作社會上并不是沒有，但是也要自己足夠的優秀，這是很少數的人，需要付出巨大努力的，而不是一次簡單的公務員考試。 個人拙見，批評指正。
