關于這個問題，我來談一談體會吧。我在機關寫作公文7年，體會還是蠻豐富的。下面就直接開門見山吧。
一、主動請示領導，明確講話的主題。主題是一篇講話稿的精髓，明確主題，才能夠圍繞主題開展，否則就跑題了。這方面要主動請示領導，對領導的思想和觀點有全面詳細的了解，并貫穿文中，這也是講話稿是否讓領導滿意的關鍵，更是您深得領導器重的關鍵。
二、提出寫作提綱，搭建文稿框架。明確了材料主題，就構思文稿的框架，看具體分幾個部分，每個部分又分幾個小部分等等。這方面，一是在平時注重積累，多了解講話稿的寫法，結構等等。二是多琢磨領導的想法，換位思考，以對領導的了解，這個提綱該從哪些方面提出。三是認真了解講話稿運用場合和針對的事項等等，這樣提出的提綱才能具有針對性，面面俱到，沒有遺漏。
三、充實材料內容，提升文稿質量。提綱列好之后，就開始充實內容，這個方面，主要把握這樣幾點。一是要緊緊圍繞政策，不脫離，不偏離，不越線。二是要語言簡潔明了，但又要說明充分。這既要靠個人的總結提煉能力，也要靠對事項的詳細了解。三是多用領導的話。要平時多關注和研究領導講話，文件批示等等，充分運用。
四、反復推敲修改，按照規范定稿。一是文稿皮起草完成后，自己再認真的研究推敲，該刪除的刪除，該完善的完善。二是主動請教同事，利用同事的豐富經驗完善材料。三是及時匯報領導，根據領導的意見再進行修改完善。最后，按照講話稿的標準格式定稿。
這樣，一篇優秀的講話稿就完成了。以上不妥之處，還請朋友們批評指導，繼續完善。
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