父親的家庭參與、生育與母親就業：
來自中東歐的證據
編譯作者：溫敏 王嘉昊
（華東師范大學社會發展學院）
一、問題的提出
中歐和東歐的國家目前面臨的低生育率、移民流失和低死亡率引發了它們對人口老齡化和人口負增長的擔憂。在歷史上，這些地區的許多國家由于社會主義政權的存在，婦女的受教育以及生育權利得到了擴大，廣泛建立的嬰兒和兒童的保育規定更是進一步提高了女性勞動參與率。然而，在這些國家轉向資本主義經濟后，自由市場經濟的不穩定性導致了國家的福利政策逐步被取消，產假和育兒補貼被大幅度的削減。雖然持續推進的性別革命正使得婦女在勞動力市場的地位得以加強，但這些職業女性在成為家庭照顧者的同時，還要面對外部工作的壓力，雙重的負擔正使得她們難以維持，無法平衡工作與家庭的壓力導致了生育率持續低迷。由此可以看出，性別革命的前半部分是有問題的。但是隨著社會的發展，性別平等觀念的持續增強，可以預見的是男性將與女性一起進入到家庭這一私人領域中，即性別革命的后半部分將會慢慢浮現。那么，隨著男性逐漸“回歸家庭”與妻子共同參與到家務勞動與育兒責任中，生育率以及女性就業的程度真的會提高嗎？文章試圖對這一問題做出回答。
二、文獻回顧及研究假設
人口學家們廣泛地分析了西方國家婦女在經濟和社會中日益增長的作用（即性別革命）與上個世紀生育率下降之間的關系。一些學者指出：在性別革命前半期，女性的受教育水平和就業率得到了顯著提升，但同時她們也仍然扮演著家庭照顧者的角色，工作與家庭的雙重負擔造成了社會失衡，導致了生育率的降低。然而隨著性別革命的推進，在性別平等意識逐漸增強的背景下，一種新的平衡會即將出現，即男性和女性一起進入家庭的私人領域，這將會加強家庭連結，并對生育率產生積極影響。作為這一假設的宏觀證據，有研究已經表明，在一些發達國家中，性別平等促進了生育率的提升。然而，針對這一假設，一些學者卻提出了異議：一方面，提供父親家庭參與和生育之間積極關系證據的研究側重于生育意愿而不是實際行為，盡管生育意愿的確是生育行為很好的代理變量，但是某些社會經濟或是意外因素將會阻礙其實現；另一方面，這些研究大多使用回顧性信息，無法確定父親事前參與對事后生育的因果影響。
考慮到發達國家的平均理想子女數量在兩個及以上，以及被研究國家的生育率正在持續增加或保持穩定，文章推斷夫妻雙方平等地分擔家務勞動將可能有助于實現理想孩子的數量。基于此，文章提出第一個假設：
假設1：父親在第一輪調查期間參與家務及育兒勞動會增加生育第二個孩子的可能性。
其次，文章指出父親的參與也可能與母親的就業有關。但關于伴侶支持與產婦就業的文獻較少。一項針對美國的研究發現，丈夫的支持會促進妻子生育前的工作意愿。Almeida (1993)在對加拿大夫婦的考察中發現，妻子較長的就業時間與較低的育兒比例及家務勞動相關。結合現有文獻分析，文章提出第二個假設：
假設2：父親在第一輪調查中參與家務及育兒勞動會增加母親全職工作的可能性。
最后，由于之前的研究將生育率與產婦就業放在一起分析只考慮了它們雙方的互惠關系，而忽略了伴侶的支持對這兩個決定的潛在影響。基于此，文章結合前兩個假設進一步提出假設3：
假設3：父親在第一輪調查中參與家務和育兒勞動會增加生第二個孩子和產后全職工作的共同可能性。
此外，值得注意的是家庭的家務和育兒參與有所區別。家務（尤其是女性類型，如洗碗和打掃衛生）被視為比育兒更繁重、更不愉快的活動。由此，作者推論，相比于育兒，父親參與家務勞動對生育決策以及女性的工作都更為有效。
三、研究數據和方法
文章選取了傳統上女性就業率較高的五個國家-保加利亞、捷克共和國、匈牙利、波蘭和俄羅斯（這些國家總和生育率均低于更替水平，在就業率方面女性與男性基本相平），使用了世代和性別調查（GGS）兩期面板數據，通過logit模型分別從男性和女性視角對該問題做出解釋。在對樣本的選取上，基礎限制條件為：第一輪調查中的樣本為已婚且正在工作的個體，有一個小于3歲的親生孩子，在第二輪調查中孩子的母親/父親仍然是被調查者的伴侶。在此基礎上，文章在第一期調查中選取生育計劃（打算在接下來的三年內生孩子嗎？）、生育愿望（你想要孩子嗎？和你的伴侶想要孩子嗎？）、就業意愿（你打算在未來三年內放棄你的有薪工作嗎？）這三個變量通過排除否定性質的回答進一步縮小和細化了分析范圍，從而保證了第一期樣本中的受訪者為生育意愿與就業意愿較強的個體（受訪者都有工作）。分析的子樣本為：
1.在接下來的三年內想要/打算再要一個孩子的個體
2.夫妻雙方都想再要一個孩子的家庭
3.打算在接下來的三年內繼續工作的個體
4.打算繼續工作并且想要/打算再要一個孩子的個體
5.打算繼續工作且雙方都想再要一個孩子的家庭
基于第二期調查，文章構建了三個虛擬變量作為被解釋變量，并使用二分類法對其進行賦值。具體賦值標準如下：
1. 受訪者在兩輪調查期間生育第二個孩子（包括在第二次訪談時懷孕）為1否則為0
2. 受訪者在第二次調查時有全職工作（每周至少工作40小時）為1否則為0
3. 受訪者在兩輪調查期間既生育了第二個孩子且又有全職工作為1否則為0
解釋變量為第一期調查中的父親的家務參與和育兒參與，兩個變量均有四項指標。作者通過因子分析分別構建了男女兩性在家務和育兒參與的指數（分為0-10分），其中“5”分表示伴侶在家務勞動中的貢獻相等，受訪者個人參與程度越高（即伴侶參與程度越低）則分值越低。在回歸分析時以受訪者所在國家的家務和育兒分值中位數為標準，定義高合作伙伴（伴侶的參與度等于或者高于該國家的中位數標準，賦值為1）和低合作伙伴（伴侶的參與度低于該國家的中位數標準，賦值為0）。
在控制變量方面，文章選取了年齡、受教育程度、伙伴關系滿意度、性別平等、家庭收入等問題，分別從個體以及家庭特征兩個維度對樣本進行控制。并加入了國家固定效應，將誤差集中在國家層面。
四、研究發現
表1：丈夫“回歸”家庭對妻子生育二孩的影響（以低合作伙伴為參照）
在生育二孩方面：研究結果表明父親參與家務活動顯著地提升女性的二孩生育概率，平等分擔家務活動是職業女性選擇多生孩子的重要驅動力。相反，母親的家務與育兒參與對男性的生育意愿并不產生影響。這是因為男性與女性在家庭參與中的貢獻并不相同，且女性總是更多地承擔家務和育兒活動，男性則在其中發揮邊際貢獻，所以女性對伴侶所提供的家庭支持更有感知。
表2：丈夫“回歸”家庭對妻子的就業影響
（以低合作伙伴為參照）
進一步，在全職工作方面，父親在第一次調查期間參與家務勞動與婦女在第二次調查期間全職工作的概率呈顯著的正相關，即丈夫參與家務勞動會促進妻子的就業，而男性全職工作的概率則不受任何家庭勞務分工的影響。
表3：丈夫“回歸家庭”對妻子生育-工作聯合決策的影響（以低合作伙伴為參照）
然而，當考慮二孩生育和全職工作概率時，根據表3結果可知，父親參與家務的作用在女性所有的子樣本中都是積極且顯著的，但育兒參與則并不顯著，這反映出了家務與育兒的異質性，也證實了作者的推論，相比于育兒，父親參與家務勞動對生育決策以及促進女性就業更為有效。
五、結束語
文章表明，父親的家務參與能夠顯著提升女性生育二孩和全職工作的可能性，也對女性生育二孩及全職工作的聯合決策產生了積極影響，但父親在育兒方面的參與僅提升了女性生育二孩的概率。這證實了男性的家務活動參與能夠有效緩解女性的工作-家庭沖突，進而為女性提升生育意愿與產后回歸公領域提供支持。由此可見，平等分擔家務勞動有助于夫妻縮小生育意愿與生育行為的差距，推進性別平等在私領域的發展也將加強在公領域的兩性平等。提倡男性在家庭中的參與、鼓勵家庭內部夫妻分工的均衡具有重要的現實意義，這是破解低生育率困境的有力途徑。
原文出處：Fanelli E, Profeta P. Fathers' Involvement in the Family, Fertility, and Maternal Employment: Evidence From Central and Eastern Europe[J]. Demography, 2021, 58(5): 1931-1954.
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