臨近年關
再發負能量的內容
又要有圈粉給我寄狼牙棒了
其實項目經理是很有才華的，
優點也有很多，
我隨隨便便就能列出9條~
1 | 技術能力強 |
很多項目經理都是從技術“提拔”到項目經理的，
從一線開發突然成了整個項目的負責人，
變成了掌控其他開發加班的人，
那感覺不可以說不爽。
所以這種途徑當上項目經理的人，
一般都具有高超的技術能力，
管項目之余，還能兼開發。
2 | 人際關系好 |
項目經理需要與各種相關方打交道，
人際關系不好是很難開展工作的。
甚至許多工作中的問題，
也需要“喝茶、聊天”來解決。
不僅在當下的項目中要保持和諧的人際關系，
還要為以后的合作埋下友好的種子。
人際關系不好的項目經理，
可能連最基本的“項目交付”都過不了。
3 | 協調能力強 |
項目經理負責推進整個項目，
而推進過程往往有很多阻礙，
需要項目經理去打通。
資源分布不均、突發風險、加班太多等
都需要項目經理去協調。
有些大項目動輒好幾年，
又包含了很多子項目，
紛繁復雜，讓人頭大，
若沒有協調能力，
那場面會很可怕。
4 | 工作耐力久 |
在家常便飯的加班中，
項目經理的工作耐力得到了充分體現。
996不算飄，
連軸轉不難找。
當項目出現風險的時候，
項目經理可以一天不喝水、生病不請假，
排除萬難也要把項目帶上正軌。
項目過程中有很多里程碑，
每一個里程碑都是一條deadline，
橫在每一個即將下班的項目經理的身前。
想下班？
先過我這關。
5 | 問題處理能力強 |
項目管理工作是瑣碎的，
不單要管項目，
更要管理項目過程中的人。
人是一種很復雜的動物，
經常會出現各種問題，
有事說事、無病呻吟都很常見，
項目經理需要很高的情商來處理這些事情，
否則最后背鍋的都是自己。
在這種殘酷的生存環境中，
項目經理的生存技能和心態得到了充分磨練。
6 | 抗壓能力強 |
項目經理的抗壓能力可以說是很強了。
首先壓力來源就很廣泛：
老板、客戶、團隊、同事、家人等
項目經理每天要處理的問題有很多，
像救火隊員，哪里著了救哪里；
又像俄羅斯方塊，哪里缺了補哪里。
總之有問題，就要找項目經理。
除了工作上的壓力，
還要面臨脫發、長胖、沒時間脫單等生活壓力，
當一年項目經理，類似十年坎坷人生。
沒點抗壓能力，能勝任這職位嗎？
7 | 溝通能力超強 |
項目經理的溝通能力是超強的。
這種能力主要是在長時間的開會、
以及與各相關方的溝通中磨練出來的。
溝通的形式還包括：爭論、撕逼、斗智斗勇、扯淡、畫大餅等。
為了讓項目推進下去，
項目經理需要用三寸不爛之舌把各方都打通。
開發做項目是用代碼，
設計做項目是用圖片，
項目經理做項目是用嘴。。
當然，如果是光桿司令，
那就一個人全挑了。
8 | 有一定的管理能力 |
項目經理是基層管理者，
需要有一定的管理能力。
向下，管理團隊；
向上，管理領導；
向內，管理同事；
向外，管理客戶。
這不僅要求項目經理需要良好的溝通能力，
還要懂一些心理學、哲學、邏輯學和時間管理，
還要看一些管理類文章增強自己的領導力，
以及不斷的反思，
來糾正自己在管理過程中的問題。
項目經理是從一線專業領域到管理者的過渡。
9 | 全面發展，綜合素質優秀 |
其實當項目經理很簡單，
只要你：會忍耐、會營銷、會開車、會PPT、會溝通、會賣萌、會催款、會太極、會風水、會電工、會裝修、會綠化、會維修、會算賬、會財務、會講價、會喝茶、會喝酒、會唱歌、會踢球、會吹牛、會組織活動、會玩微信、會打麻將、會玩骰子、會裝B、能熬夜、能早起、能受氣、 懂安全、懂經營、懂娛樂、會銷售、會競標、會控制風險、會控制成本、會設計海報，會組織活動，會寫文章，會看報表、會分析、會寫報告、會營銷、會策劃高端活動，會寫新聞稿，會攝影，會后期，會電商運營，會化妝造型，會修電腦、會解決任何問題......就可以
雖然不見得每一位項目經理都掌握這些技能，
但這充分展示了項目經理什么都要會的特性。
項目經理=萬能工
這是一個全面發展的職位，
每一位項目經理的綜合素質都很過關。
除了這9條，項目經理的時間管理能力、開會、背鍋、總結、審美、品味、脾氣、情商等方面都很可以。
項目經理是一個不太舒服的職位，權利小、責任大。但很多人還是選擇做項目經理。因為這是職業轉型的重要過渡，可以鍛煉真實的職場技能與生存能力，還能培養你強大的心理素質和良好的心態。
項目經理這個職位，帶給你的回報是一點一滴積累的。總有一天你會發現，現在所經歷的一切都是值得的。
項目經理的才華好看不？↓↓↓
