每個職場人士都想要獲得職場好人緣。因為良好的人際關系可以更好的幫助我們開展工作。但是想要建立良好的同事關系，并不是那么容易的，需要我們用心經(jīng)營。
職場上，人緣就是資源，而資源可以在一定程度上讓我們可以更加輕松的獲得成功。所以，想要獲得資源，就需要在同事中有一個好人緣。如何做才能獲得同事好感和青睞呢？
01
樂于贊美他人
職場中雖然大家都有利益牽扯，但是同事之間也有很多優(yōu)點可以學習。要有一雙善于發(fā)現(xiàn)美的眼睛，多看看別人的長處，并不吝嗇自己的贊美之言，這樣也能積累人脈。
每個人都有自己獨特之處，有自己的魅力，如果你能發(fā)現(xiàn)同事身上的不同之處。
讓對方從你的話語中得到滿足感和自信心，那么他對你的好感度也會增加，肯定愿意和你交朋友。但是要注意的是，贊美和阿諛奉承是有差別的，別錯了方向。
02
不要當面指責別人
職場中，和同事相處不要當面指責別人，可以采用比較委婉的方式告訴對方，這樣對方也較容易接受。這和上面這一點其實很相近，人都是感性的，都希望聽到別人說自己的好話，聽到別人的贊美，而不是指責。
與人和睦相處，才能讓你收獲好人緣，而且當別人感覺和你相處起來很舒服的時候，自然是愿意與你交朋友的。我們都應該有一顆包容的心，不要斤斤計較，也不要總是去挑剔別人。
03
懂得傾聽
傾聽是一種美德，也能體現(xiàn)一個人的教養(yǎng)。職場中如果同事找你聊天，你不能顯得很不耐煩的樣子，要懂得傾聽，這樣別人才愿意和你交朋友。
當你在認真傾聽別人講話的時候，對方就能感受到你的重視和耐心，而且也能讓你更好地理解對方的意思。
如果你懂得傾聽，并且為同事分析開導，那么你的職場關系肯定不會差。
但是要注意，如果同事找你發(fā)泄一些負面情緒的話，自己不要被影響到，不然被帶進去的話，可能就起不到開導的作用了。好人緣是需要我們長期經(jīng)營的，不是三兩天就可以建立起來的。
所以，想要獲得好人緣，必須從我們自身出發(fā)，提升個人魅力，想要獲得同事的尊重和喜歡，自己首先要做出改變。
來源 / 優(yōu)創(chuàng)咨詢
