混跡職場，人際關系是我們必須建立和維護的重要功課，如何妥善處理和不同人之間的關系是一門藝術。以下分享關于人際的職場應對攻略，想要維護好人際的小伙伴們一起來看看吧。
1.即使對方不是朋友，也不要把他變成死對頭。職場中，總有各種不同性格的人，我們不能夠做得人人都喜歡，我們也未必對某個人覺得有好感。但我們還是要保持友好和禮貌，重點是在與發展和維護人際，所以即使不能讓對方變成我們的朋友，也不要變成死對頭，多一個敵人就是為自己制造多一點風險。
2.多幫助同事，是在累積隱形的財富。在力所能及的范圍內主動的幫助同事，不求立即回報，這樣是不斷累積人際資產的重要方法。我們身在職場，難免說我們在某些時候需要他人的幫助，平常多幫助別人，關鍵時刻才能夠獲得同事的支持與幫助，不會讓自己在遭遇危機時候手無足措。幫助他人也是在幫助自己。
3.少在背后揭他人的短處，特別是領導的。說話可以拉近人與人之間的距離，也可以把人的距離推的更遠。俗話說”良言一句三春暖,惡語傷人六月寒”,八卦閑聊是要避開他人的軟肋，特別是上司的是非。討論別人是非都是不明智的行為，不是所有的事情都可以抱怨的，上級是不會喜歡搬弄是非的人的，你的說的每一句牢騷、每一句不滿都很有可能會傳到你上司的耳朵里。
4.不僅要累積自己的專業能力，也要給人積極的形象。人們更喜歡和和樂觀積極的人合作，記得和他人溝通交往的時候保持自己的真誠，但也不要忘記累積自己的實力，積極的態度能夠讓人更愿意和你一起工作，但工作的表現還是得靠自己的實力去實現。
