怎樣寫好一份簡(jiǎn)歷
簡(jiǎn)歷是包括自我簡(jiǎn)介和相關(guān)工作、教育經(jīng)歷列表的一種文件，為面試或求職而設(shè)計(jì)。
這里為寫出一份有可觀性的簡(jiǎn)歷提供幾條建議。
陳述：簡(jiǎn)歷須精簡(jiǎn)，長(zhǎng)度少于兩頁(yè)。格式須精心編排，留白充足，避免繁復(fù)格式，陰影，框以及字體的編排。避免使用長(zhǎng)段、長(zhǎng)句，保持簡(jiǎn)歷的真實(shí)性，呈現(xiàn)自己積極的一面，信息按時(shí)間倒序排列 (近期發(fā)生的在前)，切忌拼寫失誤及錯(cuò)字。
個(gè)人資料：包括三至四行的個(gè)人經(jīng)歷簡(jiǎn)介、個(gè)人技能、成績(jī)和動(dòng)力。確保包含個(gè)性特點(diǎn)的描述。
工作經(jīng)歷：雇主會(huì)對(duì)你怎樣解決他們的問(wèn)題感興趣。所以，工作經(jīng)歷須集中表現(xiàn)你的成績(jī)和成就，且須強(qiáng)調(diào)你的工作曾為所在單位帶來(lái)的效益。這些成就須以事實(shí)和數(shù)字為依據(jù)。
離職原因：這個(gè)問(wèn)題會(huì)在面試中遇到，切忌以下幾點(diǎn)：
1.具體薪金：這會(huì)使你在陳述之前出局。
2.照片：除非雇主要求否則不要在簡(jiǎn)歷中放照片。
3.缺點(diǎn)：不要提及那些你沒有的或沒有機(jī)會(huì)去做的。
4.行話： 確保你的簡(jiǎn)歷能在最大程度上被更多人讀懂。
5.推薦信：如有要求可以向招聘方展示，但出現(xiàn)在簡(jiǎn)歷中是不合適、不職業(yè)的做法。
6.夫妻關(guān)系，宗教，國(guó)籍，孩子和其他，這些皆與你的工作能力無(wú)關(guān)。
