2012年3月30日，智聯(lián)CEO郭盛在中國人民大學與MBA同學進行交流，精華摘要如下：

職業(yè)不是規(guī)劃出來的。特別成功和特別失敗的人都不是規(guī)劃出來的，一般的職業(yè)道路有可能規(guī)劃出來。

待遇有多重要？年輕人不要讓待遇成為選擇工作的首要條件，現(xiàn)在看起來很大的差距，十年后微乎其微。工資就代表價值嗎？企業(yè)不知道你現(xiàn)在有多少價值，你也不知道企業(yè)有如何的發(fā)展前途。今天給你的價格與明天給你的不一樣，顯性的和隱性的也不一樣。

最重要的是自己喜歡做什么，而不是看職位是否適合你、你的技能是否和職位相匹配。

• 國企是表面安逸的工作，但未來存在很大風險。
• 外企能提升很多個人技能，相對保險的職業(yè)道路。
• 民企的個人發(fā)展空間大，速度快。

如何進行跨行業(yè)的職業(yè)轉換？

1、看與自己擅長的技能是否相符。2、是否具備相關知識。3、是否具備相關人脈。

如果三不靠，失敗的可能性比較大。如果都三都靠，勝算很大。

到達高層管理的兩個路徑：

一是技術官僚，在某個專業(yè)領域突出。后從專業(yè)技術人員變成管理人員。先慢后快。

二是找一個好平臺做人事管理，人事是公司最敏感核心的問題。但人事經理很少做到CEO，更多是輔助角色。先快后慢。

技能，勇氣，品格。

技能可幫你走上中層崗位，勇氣能助你成為高層領導，品格則令你成為行業(yè)中的楷模。

如何判斷自己的工作是否合適？

每天眼睛一睜，想著“我要去上班，挺好的”，這就比較成功。

如果每天需要痛苦掙扎起來，就失敗。

知識、技能、興趣。

知識是最簡單的，學習就能獲得。

技能對職業(yè)有直接影響，但適合自己技能的工作不一定是最適合的職業(yè)。

興趣最重要，符合興趣的工作能有巨大的發(fā)展空間。做自己喜歡的事情。

附：智聯(lián)招聘CEO給年輕職場人的一封信

親愛的兄弟姐妹們：

你們好！

當我在麥肯錫工作時，就曾想與大家來分享一些職場心得。而今我成為智聯(lián)招聘CEO的第四個年頭，這種欲分享的心情似乎來得更加迫切。我不敢說閱人無數(shù)，也不敢說閱歷豐富。只希望通過這封信，讓你們在職場路上走得更好。

進入職場，首先是要學會找份“好工作”。智聯(lián)一直說：好工作上智聯(lián)招聘(zhaopin.com)。但是究竟什么是好工作？大概有七個考量維度：薪水、福利保障、家庭因素、個人能力提升、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、個人影響力、個人興趣愛好。

這更像是一道選擇題，每個人心中的“好工作”都不同，有人追求物質第一，有人追求精神滿足，有人追求事業(yè)成功，有人追求家庭和睦，小富即安。選一份你自己認為的“好工作”是一切成功的開始。

第二我要提醒的是，初入職場前五年的積累很重要。人生就像一個三角形，越往上走，選擇范圍越窄。職場前五年對人一生影響很大，因為人在工作中會形成思維定勢，并產生強大的慣性。沒有積累再想重新調整，很可能會遭遇到職場的瓶頸，生活壓力、既有知識、經驗、思維方式都會成為你的障礙。

第三就是堅持學習。職場上拼的是悟性和工作中再學習的能力。讀萬卷書、行萬里路、閱萬般人、高人指路，這些都是很好的學習。始終堅持空杯心態(tài)，不斷輸入新的知識和經驗，你的人生境界將不知不覺與別人拉開差距。職場之路也會風生水起。

第四，學會快樂的工作。現(xiàn)在越來越多的人工作得不快樂，春節(jié)長假結束后微博上有三千多萬條不想上班的心聲，今天的職場人越來越沒有幸福感，必須從“職場霧霾”中走出來?！奥殘鲮F霾”是人心的霧霾，不會自動散去，只要你認為你選對了路，就抬起頭面對困難，“職場霧霾”自然會消失；如果你覺得必須重新調整，那就不要再耽誤你的青春。

人生有四分之一的時間會在工作中度過。你開心，或不開心，工作就在那里，不多不少。低頭苦干是標配，抬起頭來更不可或缺。抬起頭，用積極快樂的心態(tài)去面對工作，會讓你的生命更加燦爛！

最后，祝每位職場中的兄弟姐妹在蛇年都能做個“抬頭族”，定義自己的成功，每天都有新進步！

　　智聯(lián)招聘CEO郭盛(Evan Guo)

　　2013年3月13日星期三

智聯(lián)招聘CEO郭盛先生履歷

郭盛先生于1999年取得美國西北大學凱洛格商學院工商管理碩士學位，并獲得了Kellogg榮譽畢業(yè)生稱號。加入智聯(lián)招聘之前，曾擔任A股上市公司-中外運空運發(fā)展股份有限公司CEO。他還曾在麥肯錫公司有7年工作經驗，1994年與譚海音一同成為麥肯錫最早在中國直接聘用的兩名分析員，并最終擔任麥肯錫全球董事合伙人。在此期間，數(shù)次經手操作了高科技企業(yè)在Nasdaq的成功上市。曾任：麥肯錫咨詢(北京)公司，全球董事合伙人；普思科技公司(ProsysSolutions)，首席執(zhí)行官；美國貝爾斯登投資銀行(紐約總部)收購與兼并部，投資銀行經理；麥肯錫咨詢(上海)公司，咨詢顧問。

來源：http://article.zhaopin.com/pub/view/211737.html