大家好，我是覃健玲，今天和大家聊聊同理心。俗話說得好，“人同此心，心同此理”，強(qiáng)調(diào)的也是同理心。
無論是在日常工作中還是在日常 生活中，有同情心的人都是善于理解和幫助他人的人。這樣的人是最受歡迎和最值得信賴的人。
東西方文化都把同理心視為一種思維方式或道德標(biāo)準(zhǔn)，而沒有從個人發(fā)展和成功的角度闡述移情的重要性。
事實上，同理心不僅是人際交往的基礎(chǔ)，也是個人發(fā)展和成功的基石。社會學(xué)家發(fā)現(xiàn)，同理心是人類社會化的重要組成部分，社會化是一個人發(fā)展和成功的前提。
同理心的作用
人與人之間的沖突通常是由于彼此之間的誤解而產(chǎn)生的，有的是因為好斗，有的是因為無法遮掩自己的臉，有的是因為過于情緒化，或是因為太執(zhí)著。
事實上，這是可以避免的，移情的作用就在于此。
簡單地說，同理心就是比較一個人的心和一個人的心。
同樣的時間，地點，事件，和相關(guān)的人，而不是他們自己，也就是把自己放在適當(dāng)?shù)奈恢萌ジ惺埽w諒他人。
人與人之間的關(guān)系是沒有公式的。它只能建立在關(guān)心的基礎(chǔ)上，給雙方留出空間，想象他們想要什么，他們需要什么，他們能做什么，以及他們自己的生活。
也就是說，人們相互關(guān)心是不夠的！你也需要愛，你需要考慮別人的處境。有了同理心，我們將不再挑剔對方，抱怨、指責(zé)、嘲笑和嘲笑，我們將大大減少；
相反，我們會互相欣賞、鼓勵、理解和支持。這樣，人們才能相處得愉快和諧。
同理心對個人發(fā)展也極為重要
它體現(xiàn)在一個有同理心的人很容易獲得他人的信任，所有的人際關(guān)系都建立在相互信任的基礎(chǔ)上。
請注意，此處使用的“信任”并不是指對個人能力的信任（例如，說服別人我可以做得很好），而是信任個性，態(tài)度或價值觀（例如，說服其他）我的出發(fā)點很好，我相信我不必刻意捍衛(wèi)或掩蓋我面前的缺點和錯誤）。
從這個意義上說，如果沒有同理心，彼此之間就沒有信任。如果沒有信任，就不會有順暢的人際交往，在分工和合作的現(xiàn)代社會中取得成功是不可能的。
相互信任關(guān)系來自同理心
為了建立信任，我們必須逐漸表現(xiàn)出對人際交往的同情，并證明我們是值得信賴的。這是一個隨著時間的推移而深化和深化的過程
你對別人越誠懇，你越擅長傾聽，理解，尊重或容忍他人，就越會真誠和信任他人。這種情況繼續(xù)發(fā)展，形成良性循環(huán)，人與人之間的互動非常順暢。
因此，同理心不僅是理解他人，也是讓他人了解自己。同理心并不要求你迎合他人的感受，而是希望你理解和尊重他人的感受。
我希望你在處理問題或作出決定時，能充分考慮到他人的感受和可能產(chǎn)生的后果。
我是覃健玲，NLP心理學(xué)社群創(chuàng)始人，NLP執(zhí)行師，幫助你提升個人修為，升級你的大腦軟件。
學(xué)習(xí)正確心理規(guī)律，讀懂人心，糾正自己偏差行為，改善人際關(guān)系，有技巧地處理。通過NLP學(xué)習(xí)成長，由內(nèi)而外，活出屬于你的幸福人生。
