職場四十余年，我就是這種人。
我在一家央企工作，勞動合同無固定期，這也成全了本人的秉性，雖然仕途不坦，崗位與職位忽高忽低，沒大出息，但也沒讓領導同事輕看，對我敬重有加，事業小成，知足矣。
如何做的，在此與網友們分享。
一、把自己做強。不斷學習，精通自己崗位技能，人行我能，人能我精，人精我優，要做一名企業核心員工，不用看別人的臉色，而領導和同事常給你笑臉，為什么？你能唄。
二、把自己做正。身正不怕影子斜，咱不溜須拍馬，陽奉陰違，不在領導面前給同事打小報告，不在同事群里說領導的不是。言，靠的是真才實學，行，靠得是品行如一，理直才能氣壯，咱行的端，走的直，又奈我何？
三、把自己做穩。秉性耿直不是愣頭愣腦，不管不顧，通俗點說就是要維個好人緣，包括對待領導，這不是溜須拍馬，是人情事故。央企的工作程序都是上一道工序接下一道工序，沒個好人緣關鍵的時候就讓你掉鏈子。學會通融，助人就是幫自已，現燒香現拜佛的事別干，誰都不會搭理你，這樣崗位才能坐得穩。
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