沈陽市教育局召開全市教育系統會議，部署2020年寒假期間在職教師有償補課等問題專項治理工作。
——治理重點
中小學校（含民辦學校，下同）組織和要求學生參加有償補課；
中小學校與校外培訓機構聯合進行有償補課；
中小學校為校外培訓機構有償補課提供教育教學設施或學生信息；
在職中小學教師組織、推薦和誘導學生參加有償補課；
在職中小學教師參加校外培訓機構或由家長、家長委員會等組織的有償補課；
在職中小學教師為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關信息；
校外培訓機構聘用在職中小學教師有償補課。
——治理步驟
1.宣傳動員階段（2020年1月13日至1月19日）
各區、縣（市）教育局結合本地區實際情況，制定具體實施方案，全市各中小學校要做好宣傳動員，把市、區（縣、市）的要求傳達到每一位教師，教育廣大教師自覺遵守規定，不參與有償補課。
2.集中整治階段（2020年1月20日至2月29日）
各區、縣（市）教育局和各學校是治理在職教師有償補課的主體，校長作為本校治理工作的第一責任人，要認真履行監督管理責任，認真調查核實舉報線索。
各區、縣（市）教育局要成立專項治理小組，公布投訴舉報電話。按照屬地管理原則，加強對重點區域、重點學校、重點人員的檢查。對查實的違規補課行為，依紀依規嚴肅處理，并及時向市教育局反饋調查處理結果。
各區縣要與公安、消防、綜合執法、市場監督等部門開展聯合執法，形成專項治理工作合力，對轄區內校外培訓機構加大檢查力度，進一步落實2018年以來校外培訓機構專項治理工作要求，堅決打擊無證無照的黑補課機構，堅決查處校外培訓機構聘用中小學在職教師參與有償補課。
市教育局將對群眾舉報的重要線索和問題進行跟蹤督辦。
3.總結鞏固階段（2020年3月1日至3月10日）
各學校和各區、縣（市）教育局要對此次專項治理進行認真總結，針對存在的問題，制定整改措施，建立長效機制，對查實的違規學校和在職教師要教育到位、處理到位、整改到位，鞏固治理成果。
——處理辦法
對查實的問題依據教育部《中小學教師違反職業道德行為處理辦法（2018年修訂）》（教師〔2018〕18號）（以下簡稱《處理辦法》）、《教育部等九部門關于印發中小學減負措施的通知》（教基〔2018〕26號）、《遼寧省教育廳關于進一步加強2020年寒假期間規范辦學工作的通知》（遼教電〔2020〕2號）進行嚴肅處理，各區、縣（市）教育局、各直屬學校要在三天內形成處理意見報市教育局。
1.學校組織有償補課的，對負有直接領導責任的領導干部參照《處理辦法》嚴肅處理。
2.在職中小學教師參與有償補課的，按照《處理辦法》嚴肅處理。在職中小學教師受聘在培訓機構補課的，對教師本人予以嚴肅處理，情節特別嚴重的，取消教師資格。違規人員有榮譽稱號的，要報請相關部門按批準權限予以撤銷，并取消相關待遇。違規人員是中共黨員的，同時給予黨紀處分。
3.有償補課的違規收入在區、縣（市）教育局的監督下，全額返還學生家長。
4.對一個年度內被查實三起以上在職教師有償補課的學校，按照《處理辦法》追究學校負責人、分管負責人和直接責任人的責任。
5.校外培訓機構與中小學校聯合進行有償補課，聘用在職教師參與有償補課的，一旦發現，堅決吊銷辦學許可證。
——會議強調
對于在職教師有償補課等問題，全市教育系統上下要認清形勢，認真落實責任，向全體教師教育、宣傳到位。各區縣市教育局要履行屬地管理責任，各學校校長要履行主體責任，落實責任到人，做到全過程監管。
要加大檢查力度，對查實的問題，要態度堅決，依法依規處理到位。同時，積極構建學校、教師、學生、家長及社會廣泛參與的監督體系，接受社會監督。
市教育局相關處室負責人，市教研院負責人，直屬學校校長，各區縣（市）教育局主管領導、機關相關科室負責人參加會議。
各區、縣（市）教育局公開舉報電話
市民服務熱線舉報：12345
