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雖然有句話說職場上沒有真朋友，但是在職場上，同事作為我們朝夕相處的人，很容易建立起親密感情。但是大部分時間，我們跟同事親密容易，但卻很難開口拒絕，害怕因此會得罪對方。但是在以下4種情況，即使得罪人，也要守住底線，不能做讓步。

搶奪你資源的時候

在職場上很多時候我們跟同事的關系都是表面親密無間，但背后卻風起云涌。有的同事會利用跟你交好，便近水樓臺般的把手伸到你到你的飯碗里。也許雙方都心知肚明，你為了給對方留點面子，或許會在第一次忍耐下來。但對方卻因此得寸進尺，隨意的掠奪你的資源。

所以在職場上我們可以遵循這樣的原則，不牽扯的利益的時候大家可以相安無事的做朋友，但一旦對方侵犯到你的利益，那你完全沒必要顧及友情。

背地告黑狀的時候

在職場上暗算我們的往往不是站在明處的小人，而是我們身邊稱之為朋友的同事。他們常常插刀插的穩準狠，因為他們最清楚你的黑料。事后還會扮演一副無辜的模樣，繼續騙取你的信任。

古話說吃一塹長一智，但是在職場上多的是一而再再而三上當的人，只是因為不好意思撕破臉，害怕得罪人。但這樣的只會放縱對方，給對方第二次傷害你的機會。所以在職場上，要學會保護自己。

頻繁使喚你的時候

同事之間互幫互助是應該的，這種幫助是有來有往的。但是在職場上，有的同事卻仗著跟你關系好，就把這個互相幫助的天枰不斷壓斜，他們會把讓你幫忙當作是一種習慣，習慣你免費為他服務，習慣不予回報。

一旦出現這種情況，說明兩人之間的關系已經是不平衡的。作為天枰的低端，你的負重會越來越多，會越來越累。這時候你應該明白，你被這段友誼利用了。不斷的讓步只會讓你越來越累，除此之外一無所獲。

占你小便宜的時候

職場上同事之間有時候在經濟上一點小模糊是正常的，誰也不會為了幾塊錢去跟同事計較。但是有時候，如果對方有目的性的占你小便宜，比如帶水不給錢，或者帶外賣抹個零時，你就要警惕這樣有道德問題的人。

如果你容忍對方在一些小錢上占你便宜，那么你們最終很可能因為利益而破裂。所以不要覺得說一點小錢讓步無所謂，你的讓步是在容忍對方的道德缺陷，最后吃虧的就是自己。

其實無論是以上哪一種，對方都是在突破你的底線后才敢為所欲為。所以任何時候，都不要被這種不純粹的友誼所綁架，而去輕易的放棄自己的原則底線，否則吃虧那就是活該了！

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