近年來(lái)，有很多員工，其實(shí)在參加聚餐或者飯局的時(shí)候，對(duì)于一些領(lǐng)導(dǎo)或者小人的做法也是非常的不滿(mǎn)意，因?yàn)榇蠹铱释軌蛟陲埦种芯S護(hù)關(guān)系，但是如果一些領(lǐng)導(dǎo)總是惡意灌酒，惡意勸酒，大家對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的行為也是非常的反感。
今日便看到有位女員工小李吐槽到：她在公司懷孕之后拒絕參加同事聚餐，結(jié)果因?yàn)檫@件事情就被主管在工作群辱罵，主管當(dāng)天喝了不少酒，直接在工作群里辱罵小李并不愿意融入團(tuán)隊(duì)。
其實(shí)在公司工作這么長(zhǎng)的時(shí)間，小李一直都在努力地去在團(tuán)隊(duì)中執(zhí)行任務(wù)，可是現(xiàn)在卻被主管所誤解，主管并沒(méi)有考慮到小李的身心狀況，而是直接劈頭蓋臉地指責(zé)小李，讓小李沒(méi)有任何的尊嚴(yán)，很多同事也是看了小李的笑話(huà)。
很多網(wǎng)友看到后都覺(jué)得，其實(shí)現(xiàn)在一些領(lǐng)導(dǎo)在處罰員工或者指責(zé)員工的時(shí)候，可以說(shuō)絲毫不留任何情面，讓員工抬不起頭來(lái)，所以大多數(shù)員工在被領(lǐng)導(dǎo)誤解的時(shí)候，如果并沒(méi)有辦法在第一時(shí)間找領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商，可能就會(huì)主動(dòng)離職，大家并不想在同事眼中沒(méi)有較好的聲譽(yù)。
筆者認(rèn)為，如今在進(jìn)入職場(chǎng)工作之后，其實(shí)有很多員工都在遠(yuǎn)離一些沒(méi)有意義的酒局，因?yàn)樗麄冊(cè)诰凭种袝?huì)看到一些虛情假意的酒肉朋友，大家在公司里工作就應(yīng)該學(xué)會(huì)斷舍離，做人生減法，這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)人生價(jià)值，那些真正人緣好的聰明人，其實(shí)都在遠(yuǎn)離以下這三種社交。
第一、遠(yuǎn)離浪費(fèi)金錢(qián)的社交，現(xiàn)在有不少?gòu)臉I(yè)者在進(jìn)入社會(huì)工作之后發(fā)現(xiàn)一些社交，對(duì)于自己的成長(zhǎng)或者前途絲毫沒(méi)有任何的幫助，反而總是被一些狐朋狗友或者酒肉朋友占便宜，大家跟他們相處時(shí)間久了，可能會(huì)看到自己的今天或者時(shí)間精力正在逐漸地被消耗，導(dǎo)致你身心疲憊，浪費(fèi)了大好年華。
第二、遠(yuǎn)離無(wú)聊的社交，大家在和一些陌生人相處的時(shí)候，其實(shí)就會(huì)看到這些陌生人，他們總是在工作或者生活的時(shí)候特別空虛無(wú)聊，根本就沒(méi)有任何的目標(biāo)或者是欲望，他們寧愿把更多時(shí)間和精力花費(fèi)在游戲上，也并不想去學(xué)習(xí)，只會(huì)在以后的工作中更加焦慮。
第三、遠(yuǎn)離喜歡抱怨的朋友，大家在行業(yè)中打拼，一定要學(xué)會(huì)跟那些志同道合的高人在一起相處，因?yàn)樵谛袠I(yè)中在領(lǐng)域內(nèi)你能夠跟這些積極正能量的朋友在一起，相處時(shí)間久了，你會(huì)發(fā)現(xiàn)你的情緒或者是能量也在逐漸地被改變。
結(jié)語(yǔ)：大家對(duì)此怎么看呢？寫(xiě)在評(píng)論中，大家一起交流。
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