當我們看到別人比自己厲害的時候，心里面不管有什么樣的想法，總是有一些羨慕和嫉妒，其實那些真正比你厲害的人，都是因下面5條人性，大家早一點知道早一點讓自己也成為厲害的人。
【1】防范。
我們和一個陌生人開始打交道的時候，只要他的腦子沒有毛病，開始的時候一定是對你有所防范的，這就告訴我們一個道理，如果你在交朋友或者是處理人情關系的時候，連一點防范的心理都沒有的話，別人就會認為你是一個不正常的人，所以對你防范心態更強，如果能夠明白這樣的一個人性通用的邏輯在和別人打交道的時候，如何破冰，就很清楚了。
【2】試探。
人與人之間真正建立信任關系的過程，實際上就是一個彼此相互試探的過程，經過一次又一次的試探，一次又一次的驗證，彼此之間形成了一種默契的關系，所以要想讓別人信任你，在別人試探自己的時候，自己也要想辦法試探別人這樣才能夠找到心有靈犀的感覺，一旦有這種感覺了之后，你們之間的信任馬上就開始出現了實質性的過度變化。
【3】首惡。
所謂的首惡，也就是我們對一個人的判斷第一感覺他不是一個好人，即便是表面上很善良的人，由于人條件反射的防范心態，當我們也陷入到這個人性的法則之中時，誰能夠首先打開自己的心扉，誰在和人交往的時候就占據了主動，如果能夠把這個邏輯搞懂的話，在和人打交道的時候，你就永遠占了上風，永遠處于主動的位置，當然會有比較好的人脈關系了，對自己事業的成功會有極大的促進和幫助。
【4】向善。
人們表現出來的東西往往是不善良的，但是每一個人的內心都喜歡善良，出現在自己的面前，都希望別人是善良的，所以，我們經常會用同樣的心理去推理別人，這就是這個社會上為什么人與人之間的關系變得越來越冷漠？所以要多多的拿出我們的善良去讓別人的善良做回應和感應，這樣我們得到的善良才會更多，善良才能夠成為你這個圈子里的主流。
【5】吃軟。
有一句話說的很好，叫做吃軟不吃硬，也就是人不管他表面上有多強勢都是害怕別人敬重自己的很多事情之所以辦不成，就是因為你還沒有琢磨透這樣的一個人性法則，如果你和別人發生了一點小的矛盾，這個時候如果用強硬的態度矛盾一定會越來越激化相反的情況下，如果你主動的示弱，兩個人都承認自己有問題，你會發現你們之間的關系突然有了升華，不僅把矛盾解決了，而且把兩個人的心結也解開了。
