同齡人，有的月薪2000，有的年薪百萬，其實這都是習慣一步步拉開的差距。好習慣，可以受益終生。不論是在工作還是生活中，我們都應該養成好習慣，這樣能夠給工作和生活帶來很多便利，讓我們少走彎路，更好地成長和發展。
但是，習慣也分好壞，好的可以幫助到你，若是養成了不好的習慣，反而會被束縛住。因此，我們應該知道，什么樣的習慣是應該保持的，尤其是那些能夠助益自己的，要有意識地培養。
以下3個習慣，若是學會并保持，起碼能夠幫助職場人少奮斗10年：
1. 照顧他人
一個人如果懂得照顧別人的話，那么他肯定是一個高情商的人。情商高了，處事有條有理，工作起來會很得領導的賞識。
照顧他人有很多表現，進屋的時候扶著門讓他人先進去，吃飯的時候先給別人夾菜，看到別人有困難的時候，就主動伸出援手，這非常考驗一個人的眼力見。
如果你能夠養成照顧他人的習慣，領導肯定會覺得你這個人特別聰明伶俐，當然會愿意提拔你。有了領導的幫助，成功會快速很多。
2. 保持微笑
俗話說得好，伸手不打笑臉人。如果你能保持微笑的話，在工作中遇到煩心的人或事都會少很多。
其實，保持微笑只是一個具象的說法，它實際上指的是應該時刻保持平和，積極的心態。只有這樣才能夠用正確的態度，來面對工作中遇到的難題或者困難。
領導肯定喜歡積極的員工的，保持積極的話，你也更能夠堅持下去。因為樂觀的心態能夠讓你堅持去克服困難，去相信勝利一定會到達，堅持肯定會成功的，至少不會讓你半途而廢。
3. 鍛煉身體
鍛煉身體，這個習慣一定要養成，因為只有把身體鍛煉好了，你其他方面才會跟著一起健康起來，一起朝好的方向發展。
如果你的身體健康的話，你的心情也會好起來，會有更好的身體和精力去面對工作。即使壓力大了，你也比別人更能夠抗壓。
而且說實話，如果一個人身體不好，就會總需要請假，這難免會耽誤你工作。你的同事就得分擔你的工作，他們肯定會抱怨，傳到領導耳朵里，領導也會對你會有些不滿意。
如果領導都不喜歡你，在職場怎么可能會有好的發展呢，別說什么漲工資了，還有可能讓你一直待在底層。
照顧他人、保持微笑、鍛煉身體，這3個習慣，其實很容易養成，但是大部分人都很難做到。
如果你能夠做到的話，將會對你的工作助益很多，幫你少奮斗10年，你同意嗎？歡迎留言交流哈！
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