相信大家都有過說客套話的時候,這在職場中也是非常常見的現象,其中的原因就是為了不丟面子,給自己留點顏面,但這些客套話是不能當真的,一旦當真后,把客套話聽進去的那個人就會受到傷害,以防萬一以后自己會把這些客套話當真,進而傷害到自己,所以首先得學會辨認什么是客套話,下面小編就為大家整理出這四句不能當真的客套話,想要了解的朋友們,快來與一起小編來看看吧!
一、我們這樣做都是為了你好
在我們剛進入職場的時候,作為一個新人,任何比你先進入職場的人,對你而言都是些了老員工了,他們在工作中比你更加有經驗,當你在工作中遇到什么難題時,是會給予你幫助的,你在老員工的帶領下,會收獲許多工作常識的,其實這也是老員工可以做的,但對方的一些壞習慣一定不要學到了,而且這些老員工都有一個通常的習慣性思維,就是不喜歡有拖延癥的人,做事非常的慢,如果老員工有這種拖延的習慣,那他們也肯定會感染到新人,告訴你這是為你著想,但其中也有個目的就是不想讓你非常的努力,然后超越他們,所以這種客套話一定不能信。
二、工作辛苦了可以休息一下
我們在工作上的努力,總有一天會被領導給看見,當領導遇見后,對你說辛苦了,休息一會吧,那你就一定不能當真了,領導的寓意是想讓你繼續努力,而不是讓你真正的去休息,當你聽了之后,就去休息了,那領導就會對你的印象就不好了,就連剛剛看見你的努力后,那點好感都沒有了再想得到領導重用,就是不太可能了,所以這種客套話一定不能信,才能更好的混好職場。
三、盡力而為做好工作就行
相信大家對這句話是非常的熟悉,領導在給大家分配工作任務的時候,就最喜歡用這樣的客套話,讓你盡力而為就好,如果你把這話當真了,在工作中不更加的努力,而且將就,對你自己的職場發展也是非常的不利,而一般領導都只是表面功夫做得好,心里肯定是希望你能夠把工作做的非常完美,所以不想相信這樣的客套話。
四、不管什么困難都可以來找我
在進入職場一開始的那段時間里,領導和同事們對你都是十分客氣的,這時說一些客套話也是正常的,比如領導會對你說,讓你有困難隨時都可以去找他,而當你正在遇到困難時,你去找領導解決辦法,對你的態度不是推辭就是躲避,甚至會產生厭煩,原因就是你把領導的客套話給當真了,說這句客套話的領導,很明顯只是作為一個領導,想表現出對員工的關心,面子工程而已,所以你一定不要把這些當真了,在職場中,誰認真誰就輸了。
客套話是人人能說的,但這僅僅是做給別人看的,我們要明白什么是客套話,只有知道了,才不會去當真,在職場中才會更加的順利,受到領導的重用,才會指日可待。