吐槽的一期。說說前段時(shí)間我請假的故事。
1
本來開開心心的一天，就因?yàn)橹魅瓮砩系膸讞l消息，搞的心情都不好了。
晚上九點(diǎn)，主任發(fā)來六七條信息和文件。
我順勢點(diǎn)開，仔細(xì)看了一下材料要求，是橘長要在市領(lǐng)導(dǎo)面前匯報(bào)的講話稿，但是很簡單，上面給了要求和格式，就一頁紙不要多，簡單到只要列出來今年的重點(diǎn)工作有哪些就行了。
也就是一二三這樣。
不需要我“花里胡哨”的文筆加工，辦公室誰來寫這一頁講話稿都可以，就連平常請不動(dòng) 年底一周上倆小時(shí)班 和我們主任年紀(jì)一樣的一個(gè)哥，他都可以寫，難度極低的材料。
最主要的是，第二天我已經(jīng)請假了。
但是主任大晚上還是讓我第二天寫一個(gè)講話稿，還要中午之前必須交。
想到這我就有些冒火。誰請了假了還要工作？
那請假有何意義？
所以你猜我為什么要請假？????
純純莎幣吧。真無語的想罵人。（在當(dāng)天我記日記的APP里寫的原話，我不想文明的隱瞞我當(dāng)時(shí)的怒氣）
就這么一頁毫無文筆含量的紙，全辦公室都沒人可以寫了嗎？他這主任難道覺得大家已經(jīng)能力不行到這種地步了嗎？當(dāng)時(shí)我怒氣沖天，給男朋友大肆吐槽了一番。
但是還是要回復(fù)的，我還是想了一下，感覺就是他老毛病又犯了，時(shí)不時(shí)對(duì)我好上一段時(shí)間，又突然時(shí)不時(shí)故意惡心我一下，俗稱下馬威。
不過先別氣，我怎么可能受這種不公平呢。
不管他原因是什么，當(dāng)下之急是要想個(gè)好辦法解決問題。
我沒有以往常理論冷靜的語言去交流。
換了一種低姿態(tài)的禮貌，給他闡述了我明天有什么事，給他說我已經(jīng)仔細(xì)給看了材料要求，發(fā)現(xiàn)并不需要花里胡哨的文字添加，只需要簡簡單單列清楚就行，我明天不知道忙到多久，害怕耽誤了橘長的匯報(bào)，這種材料明天可以讓辦公室誰誰誰和誰誰誰協(xié)助他完成。最后再說了一句“麻煩了”。
不出意外地，給回復(fù)了個(gè)好和??。
這是主任慣用的無感情回復(fù)。
事情雖然解決了，但是我還是感覺心里不痛快。
以前就因?yàn)檎埣龠@件事，對(duì)主任的態(tài)度和回應(yīng)很不舒服。主要跟辦公室其他人請假對(duì)比，有點(diǎn)區(qū)分。如果主任對(duì)所有人請假都很嚴(yán)苛，那我還沒什么想法。
最讓人不舒服的就是，不公平。
不公平在體制內(nèi)是大忌，也是下屬們對(duì)一些小領(lǐng)導(dǎo)最不滿的地方。
尤其是平常工作任務(wù)重、工作數(shù)量比較多的這類人，偶爾一次的請假居然還要被小領(lǐng)導(dǎo)使絆子，真的很容易寒心。
2
這段時(shí)間不是年末，剛剛說辦公室有個(gè)和我們主任差不多年紀(jì)的哥，一周上班時(shí)間就倆小時(shí)。他就是平常工作特少，幾乎天天請假的那類人。
雖然不和我在一個(gè)辦公室工作，但我和那邊辦公室剛工作的甜妹關(guān)系很好，她前幾天跟我徹夜暢聊。
孩子也是剛工作不久，真的受不了了，給我說了好多。
這個(gè)哥是在我考進(jìn)來之后，才進(jìn)的單位，雖說之前也有工作經(jīng)驗(yàn)了，但是年齡也大了三十多了，做事也不主動(dòng)，說話油嘴滑舌不招單位人喜歡，很多部門一點(diǎn)也不想要他。他就留在了辦公室。
結(jié)果在辦公室就開始仗著年紀(jì)比我們都大，甜妹說就開始作妖了。
陽性的那段時(shí)間，他還沒有陽，就開始請假，說是他爺爺陽了，他必須在家監(jiān)測。
結(jié)果最后單位讓大家線上填寫陽了的時(shí)間，他寫的時(shí)間是請假后十天才陽。
類似這種伎倆，他以為大家不關(guān)注他沒發(fā)現(xiàn)，但是辦公室里大家還是默契地討論起了這件事。
就像這段時(shí)間快過年，甜妹說每天早上如果他能來單位，待了半個(gè)小時(shí)就會(huì)以“哥出去買個(gè)飯”，“哥出去給車加個(gè)油”，“哥去接下娃”等等理由，消失在辦公室，這一早上你就甭想再看見他。
對(duì)于這種借口，甜妹表示，她那邊大家雖然平常嘴上不說，但是心里都很討厭。
甜妹說，尤其是平常這個(gè)哥從來不愿意幫她們就算了，還把原本自己的工作推給她們。
有時(shí)候她那邊辦公室坐的副主任讓這個(gè)哥干個(gè)什么工作，那個(gè)哥總是推托不掉后，轉(zhuǎn)頭就仗著年紀(jì)大，直接把工作派給他們幾個(gè)年輕人。
但是這個(gè)哥是完全沒有這個(gè)權(quán)力的。因?yàn)樗裁绰殑?wù)也不是，論在單位工作時(shí)間，我都比他要長。不管論什么，他都沒有直接給我們布置工作的權(quán)力。
甜妹他們那邊辦公室?guī)讉€(gè)年輕人也只是不想在單位招惹人，每次都先接下來工作，然后找副主任，主任解決。
3
就是這樣一個(gè)人，在我們主任面前請假，主任從來不為難他。
前段時(shí)間，我們其他人都很忙，年底有一些工作都有時(shí)間點(diǎn)，當(dāng)時(shí)給橘長出去拍照調(diào)劑不開人手，主任破天荒找這個(gè)哥，結(jié)果不出所料，他不在辦公室。
主任就給他打電話，這個(gè)哥說他現(xiàn)在在醫(yī)院呢。我在旁邊聽見這個(gè)理由，和另一個(gè)男同事相視而笑，一聽就是騙主任的。
但是主任并沒有為難他，掛下電話就給男同事說，你把手里活放下，先去拍照。男同事一臉煩的去找相機(jī)，我也跟他嘆了口氣。
就連我，也幫這個(gè)哥收拾了不少爛攤子，本來他負(fù)責(zé)的工作，他要寫的匯報(bào)，最后都輾轉(zhuǎn)到我這里了。我猜測是他又說他自己不會(huì)寫材料，說我寫得好，對(duì)我來說是小事一樁，這種話。
而他只需要提供一個(gè)數(shù)字就行，還是我微信找他要的數(shù)字，自己還不主動(dòng)給我，感覺這個(gè)工作是我的，跟他沒有任何關(guān)系似的。諸如此類的事情，已經(jīng)太對(duì)了。
或許這個(gè)哥和主任是有利益糾葛，或許有什么其他原因，但是有關(guān)系那又怎樣？
你平常藏起來，大家就不會(huì)關(guān)注到你，更不會(huì)在明面上議論你。
你非要把事情擺明了，讓大家都覺得不公平，那就不好看了。
?
甜妹的苦惱，就是剛進(jìn)單位時(shí)候我的苦惱。
萬幸的是，現(xiàn)在和我一個(gè)辦公室的男同事，是一個(gè)非常非常正常的人，有什么事我們倆都互相頂著，忙不過來都會(huì)主動(dòng)幫對(duì)方出主意，幫對(duì)方一些小事，讓工作盡早完成，真的讓我脫離了苦海。
本來就是個(gè)工作，有困難大家一起解決，開開心心過一天就行了。
就是這些不懂保持公平的領(lǐng)導(dǎo)，和只會(huì)給你添加工作量也不幫你 且盲目自大偷懶的同事，成為了這個(gè)體制內(nèi)最讓人不舒服的存在。
最后又累又苦請假都要遭受不公的，卻是像男同事、甜妹一樣的正常人。
基層的真實(shí)現(xiàn)狀吧。
拜托看到這個(gè)文章的人如果當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)，不要成為那樣的人。
文 / 寧遙的樹洞
（體制內(nèi)打工仔/中文系/現(xiàn)實(shí)主義小說愛好者/想出書白日夢想家）
聯(lián)系客服
