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國企靠關系？私企靠能力？關系與能力究竟孰重要？

有人說“職場中，工作不要太拼命，你累出病，領導也不會感動”對此你怎么看？

領導20萬以上年薪，卻限定員工年薪不超過6萬元，你怎么看？

那些能成為領導“心腹”的人，這5個特征不全也有3，你有幾條？

【案例】關于如何選擇職業的分析【陳旭（屠龍有術）解密升官發財的規律432】

在國企，領導為何不提拔有能力的人？這3點要知道

跟領導保持距離的五個好處，你知道嗎

職場潛規則：想和領導處好關系，要謹記著3條！

別與領導走得太近，這背后存在3個深刻緣由

《職場人需要注意什么問題？那些職場常識》【屠龍有術（陳旭）論職場1178】

在國企，最主要的就是順勢而為，不要去想著特立獨行 你只要是一名員

常識篇--國企與私企的區別！

為什么有些人寧愿花幾十萬，也要進銀行做兩三千的工作？